인사혁신처에서 발표한 2025년 업무계획에 따르면, 9급 초임 공무원의 월급이 2027년까지 단계적으로 300만원으로 인상될 예정입니다.이는 현재의 269만원에서 크게 증가하는 수치로, 공무원의 처우 개선을 위한 중요한 조치로 평가받고 있습니다. 더불어, 위험 업무를 수행하는 경찰과 소방 공무원에 대한 위험 근무수당 확대와 민원 업무 수당 가산금 신설이 포함되어 있어, 공무원들의 직무에 대한 보상 체계도 강화되고 있습니다. 이러한 변화는 특히 최근 증가하는 악성 민원을 비롯한 고충을 고려한 것으로, 민원 업무에 대한 보상 체계를 재정비하는 방향으로 나아가고 있습니다.인사처는 실태조사를 통해 불합리한 관행인 '간부 모시는 날' 같은 문화도 개선할 계획입니다. 이를 통해 공무원의 직무 환경을 보다 건강..
